Často kladené otázky (FAQ)
Ak nenájdete odpoveď nižšie, použite prosím kontaktný formulár resp pošlite nám e-mail na adresu info@bcmgroup.in
Pôsobíme v širokom spektre priemyselných odvetví, ale primárne sa špecializujeme na výrobu, stavebníctvo, pohostinstvo a automobilový priemysel.
Áno, sme hrdí na to, že sme registrovaní na Ministerstve zahraničných vecí. Naše licenčné číslo je Mumbai/Partnership/5493853/2021.
Áno, môžete sa uchádzať o viacero pracovných miest, ktoré zodpovedajú vašim schopnostiam. Náš tím vám pomôže nájsť tie najlepšie možnosti.
Najprv odošlete svoj životopis a pracovné video. Potom s vami absolvujete pohovor s naším tímom. Ak vás vyberú, absolvujete pohovor so spoločnosťou.
Zvyčajne vyžadujeme 5 rokov praxe a potrebné zručnosti.
Áno, sme odborníci na hľadanie práce v Európe pre indických odborníkov a pomáhame aj pri sťahovaní.
Svoj životopis môžete odoslať priamo na našej webovej stránke alebo kontaktovať náš tím podpory.
Vyžaduje sa životopis, doklad o pracovných skúsenostiach, doklady o vzdelaní a kópia pasu. Niekedy sa môžu vyžadovať aj iné dokumenty.
Áno, môžete odoslať svoj životopis a my vás budeme kontaktovať, keď sa uvoľní vhodná pozícia.
Svoj profil si môžete pozrieť po prihlásení sa na stránku alebo priamym kontaktovaním nášho tímu.
Nie, ale vytvorenie profilu vám pomôže rýchlo dostávať pracovné ponuky a zostať v obraze.
Kandidátov vyberáme na základe ich zručností, skúseností a preferencií.
Ak ešte nie je vhodná práca, uložíme váš profil a upozorníme vás, keď bude k dispozícii.
Náš tím vás bude informovať e-mailom alebo telefonicky, keď sa naskytne vhodná príležitosť.
Áno, môžete zadať svoje preferencie a my vám ukážeme pracovné miesta na základe týchto preferencií.
Áno, ponúkame dočasné aj trvalé pracovné miesta v závislosti od potrieb spoločnosti a vašich želaní.
Áno, ponúkame tipy na pohovor, koučing a cvičenia, ktoré vám pomôžu s dôverou pri pohovore.
Zvyčajne sa vám ozve do 1-2 týždňov. Budeme vás informovať na každom kroku.
Áno, ak sa nachádzate inde, robíme virtuálne pohovory.
Áno, poskytujete plnú pomoc so žiadosťou o vízum, vrátane dokumentov a iných postupov.
Áno, potrebujete pracovné povolenie, ale aj s tým vám môžeme pomôcť.
Áno, pomôžeme vám s presťahovaním, ako je cestovanie, ubytovanie a usadenie sa na novom mieste.
Ponúkame zmluvy na dobu určitú, dobu neurčitú a na čiastočný úväzok v závislosti od potrieb pracovnej pozície.
Pracovná zmluva trvá zvyčajne od 6 mesiacov do 2 rokov a môže byť predĺžená alebo uzatvorená na dobu neurčitú.
Výhody môžu zahŕňať zdravotnú starostlivosť, platené voľno, dopravu a pomoc s bývaním v závislosti od zamestnávateľa.
Vo väčšine prípadov sa mzdy vyplácajú v AEROS, ale to sa môže líšiť v závislosti od zamestnávateľa a krajiny.
Áno, váš životopis vylepšíme tak, aby bol atraktívny pre európskych zamestnávateľov.
Áno, ponúkame kariérové poradenstvo, najmä v oblasti pracovných príležitostí v Európe.
Áno, zostaneme s vami v kontakte niekoľko mesiacov, aby sme zabezpečili hladký prechod.
Vaše zručnosti testujeme prostredníctvom hodnotení, kontrol referencií a pracovných videí.
Áno, ponúkame kariérne poradenstvo, ktoré vám pomôže robiť informované kariérne rozhodnutia, najmä pre európsky trh práce.
Áno, zostaneme v kontakte aj po nástupe do novej práce, aby sme sa uistili, že všetko prebieha hladko a poskytneme nepretržitú podporu.
Áno, najmä pri špecializovaných pozíciách sa zvyčajne vyžadujú referencie od predchádzajúcich zamestnávateľov alebo manažérov.
Áno, v rámci náborového procesu vykonáme kontrolu s vaším súhlasom.
Overujeme zručnosti prostredníctvom technických hodnotení, kontrol referencií a pracovných videí.
Na ukladanie a spracovanie vašich údajov používame zabezpečené systémy a dodržiavame GDPR a zákony o ochrane údajov.
Ak nechcete zdieľať svoje informácie s určitou spoločnosťou, môžete nám dať vedieť a my budeme rešpektovať vaše rozhodnutie.
Vaše údaje uchovávame po určitú dobu, zvyčajne 1-2 roky, pokiaľ o vymazanie nepožiadate.
Ak sa vám práca nepáči, dajte nám vedieť a my vám pomôžeme nájsť novú alebo lepšiu prácu.
Áno, ak počiatočná práca nespĺňa očakávania, pomôžeme vám nájsť ďalšie príležitosti.
Zostaneme s vami niekoľko mesiacov, aby sme zabezpečili hladký prechod a vyriešili všetky problémy, ktoré sa vyskytnú.
Ak máte problém, okamžite nás kontaktujte. Budeme sprostredkovateľom medzi vami a vaším zamestnávateľom.
Budete mať špecializovaného náborového pracovníka, ktorý bude vaším hlavným kontaktným bodom pre všetky otázky a aktualizácie.
Zvyčajne komunikujeme e-mailom a telefonicky, ale môžete nám tiež oznámiť preferovaný spôsob komunikácie.
Áno, budeme vás informovať o výsledku, či už pozitívnom alebo negatívnom, a ak to bude možné, poskytneme vám spätnú väzbu.
Áno, kandidáti musia prísť do nášho sídla v Pune na pohovor s klientom.
Áno, máme rozsiahle znalosti o európskom trhu práce a môžeme vám poskytnúť prehľad o trendoch v odvetví, požiadavkách na zručnosti a očakávaných platoch.
Zručnosti ako technické znalosti, základná komunikácia v angličtine, zručnosti pri riešení problémov a skúsenosti v odvetví sú vysoko cenené. V závislosti od oblasti odbornosti vám poskytneme podrobné poradenstvo.
Platy sa líšia v závislosti od krajiny a odvetvia. Poskytujeme mzdové kritériá podľa pozície a pozície.
Áno, máme partnerstvá so známymi spoločnosťami v Európe, najmä vo výrobe, stavebníctve, pohostinstve a automobilovom priemysle.
Áno, môžeme vám poskytnúť predstavu o pracovnej kultúre, rovnováhe medzi pracovným a súkromným životom a kariérnych očakávaniach v rôznych európskych krajinách.
Krajiny ako Rumunsko, Maďarsko a Chorvátsko majú naďalej silný dopyt po kvalifikovaných pracovníkoch, najmä vo výrobnom a pohostinskom sektore.
Áno, môžeme vám poskytnúť podrobné informácie o zodpovednostiach, firemnej kultúre a výhodách, aby ste sa mohli informovane rozhodnúť.
Áno, máme niekoľko exkluzívnych pozícií, ktoré nie sú verejne inzerované. Kontaktujte nás a dozviete sa viac o týchto možnostiach.
Špecializujeme sa na nábor kvalifikovaných odborníkov pre výrobný, stavebný, pohostinský a automobilový priemysel. Zameriavame sa na spájanie európskych spoločností s kvalifikovanými odborníkmi z Indie, ktorí majú 5+ rokov skúseností vo svojom odbore.
Áno, sme hrdí na to, že sme registrovaní na ministerstve zahraničných vecí indickej vlády.
Máme veľkú sieť kvalifikovaných kandidátov po celej Indii. Máme vlastnú skupinu kvalifikovaných jednotlivcov s minimálne 5-ročnou praxou. Máme vlastné firemné testovacie centrá po celej Indii, kde náš tím odborníkov testuje zručnosti kandidátov.
Časové rámce sa líšia v závislosti od zložitosti úlohy, ale zvyčajne sa snažíme obsadiť pozície do 2-4 týždňov. Pracujeme efektívne, aby sme našli najlepších kandidátov bez kompromisov v kvalite
Zameriavame sa najmä na Českú republiku, Lotyšsko, Rumunsko, Chorvátsko, Maďarsko a ďalšie časti východnej a strednej Európy. Môžeme však poskytnúť náborové služby na celom európskom kontinente, v závislosti od vašich potrieb.
Áno, prijímame zamestnancov na všetky typy pozícií: dočasné, trvalé a zmluvné, v závislosti od potrieb vašej spoločnosti.
Zastrešujeme širokú škálu pozícií, od vstupnej úrovne až po manažment a výkon. Vyhľadávanie prispôsobíme vašim špecifickým potrebám.
Áno, máme. Pomôžeme vám nájsť kandidátov, ktorí sú vhodní na prácu na diaľku, a zabezpečiť, aby mali zručnosti a infraštruktúru na efektívnu prácu na diaľku.
Vykonávame dôkladné hodnotenie každého kandidáta vrátane hodnotenia zručností, technických testov, pohovorov a kontrol referencií. Kontrolujeme tiež certifikácie a kvalifikácie, aby sme sa uistili, že kandidáti spĺňajú vaše pracovné požiadavky.
Áno, vykonávame komplexné previerky vrátane histórie zamestnania, vzdelania a referencií, aby sme sa uistili, že naši kandidáti majú preukázateľné výsledky.
Náš tím odborníkov vyhodnotí všetky listy o pracovných skúsenostiach a overí ich predchádzajúce skúsenosti kontaktovaním predchádzajúceho zamestnávateľa. Ich technické zručnosti posudzujeme aj vedením technických pohovorov alebo návštevou ich predchádzajúcej spoločnosti počas pracovnej zmeny.
Pochopenie kultúry, hodnôt a očakávaní vašej spoločnosti je pre nás prioritou. Počas pohovoru posudzujeme mäkké zručnosti a ich kultúrnu vhodnosť, aby sme sa uistili, že sa dobre hodia do prostredia vašej spoločnosti.
Ak kandidát nesplní vaše očakávania, ponúkneme vám náhradného kandidáta v stanovenej lehote bez ďalších nákladov.
Náš náborový proces zahŕňa pochopenie vašich potrieb, vyhľadávanie kandidátov, skríning a pohovory, prezentáciu najlepších kandidátov a uľahčenie procesu pohovoru. V prípade potreby vykonanie firemného testovania. Zvládame všetko od vyjednávania o ponuke až po onboarding.
Uskutočňujeme úvodné pohovory a predbežný skríning, aby sme posúdili zručnosti a kvalifikáciu kandidátov. Potom vám predem vybraných kandidátov predstavíme na pohovor, aby sme sa uistili, že spĺňajú vaše očakávania.
Dokážeme riadiť celý výberový proces od začiatku do konca alebo ponúknuť konkrétne služby, ako je vyhľadávanie kandidátov, výber alebo pohovor na mieru vašim potrebám.
Áno, budete mať špecializovaného Account Managera, ktorý bude vaším jediným kontaktným miestom počas celého náborového procesu, čím zabezpečí jasnú komunikáciu a hladký náborový proces.
Áno, pomôžeme s procesom nástupu, aby sme zabezpečili hladký prechod pre nových zamestnancov, vrátane papierovania, orientácie a podpory školenia podľa potreby.
Áno, máme rozsiahle skúsenosti s medzinárodným náborom, najmä v Európe, a rozumieme zložitosti cezhraničného náboru, víz a premiestňovania.
Áno, ponúkame záruku umiestnenia. Ak uchádzač nezostane vo vašej spoločnosti dohodnuté obdobie, vymeníme ho bez ďalších nákladov.
Ak kandidát opustí krajinu počas prvých 3 až 6 mesiacov, bezplatne vám poskytneme náhradu.
Na nájdenie najlepších talentov používame pokročilé systémy sledovania uchádzačov (ATS), vyhľadávacie nástroje poháňané umelou inteligenciou a vlastnú databázu vopred preverených kandidátov.
Áno, používame nástroje poháňané umelou inteligenciou na priraďovanie kandidátov na základe ich zručností, skúseností a kultúrnej vhodnosti, aby sme zefektívnili proces prijímania zamestnancov.
Absolútne. Prispôsobujeme náš prístup vášmu odvetviu, vašej firemnej kultúre a vašim špecifickým náborovým potrebám, aby sme zaistili, že nájdeme dokonalú zhodu.
Máme odborné znalosti v špecializovaných odvetviach a môžeme prispôsobiť naše vyhľadávanie tak, aby sa zameralo na špecializované zručnosti alebo certifikácie. Na nájdenie správnych kandidátov používame cielené siete.
Áno, zaviazali sme sa k rozmanitosti a môžeme prispôsobiť vyhľadávanie kandidátov vašim cieľom v oblasti rozmanitosti a inklúzie.
Sme flexibilní a dokážeme prispôsobiť našu stratégiu vyhľadávania zmenám v popise práce, aby sme mohli naďalej hľadať tých najlepších kandidátov.
Poskytujeme pravidelné aktualizácie v každej fáze náborového procesu, vrátane týždenných správ o pokroku a okamžitých oznámení o akýchkoľvek významných zmenách.
Poskytujeme podrobné prehľady, ktoré zahŕňajú profily kandidátov, spätnú väzbu z pohovoru, metriky výkonnosti a analýzy náboru. Sledujeme tiež výkonnosť kandidátov za určité časové obdobie po prijatí do zamestnania.
Áno, môžete sa zapojiť do ktorejkoľvek fázy náborového procesu. Vážime si váš príspevok, aby sme zaistili čo najlepšie prispôsobenie.
Postaráme sa o všetku komunikáciu medzi vašou spoločnosťou a kandidátmi a zaručíme profesionálny a transparentný dialóg počas celého náborového procesu.
Áno, radi vám poskytneme referencie a podelíme sa o referencie od spokojných klientov, ktorí prostredníctvom nás úspešne prijali nábor.
Áno, radi vám poskytneme referencie a podelíme sa o referencie od spokojných klientov, ktorí prostredníctvom nás úspešne prijali nábor.
Naše hlboké skúsenosti v odvetví, zameranie na európske trhy a rozsiahla sieť v Indii nás odlišujú od ostatných. Ponúkame personalizovaný prístup zameraný na klienta a záväzok ku kvalite.
Neustále informujeme o najnovších európskych pracovnoprávnych predpisoch a požiadavkách GDPR. Naše náborové postupy sú v súlade so všetkými právnymi predpismi a zabezpečujú hladký a zákonný náborový proces.
Áno, pomáhame so žiadosťami o víza a pracovné povolenie, poskytujeme poradenstvo týkajúce sa požadovanej dokumentácie a zabezpečujeme, aby žiadatelia spĺňali všetky zákonné požiadavky.
Dodržiavame prísne protokoly o dôvernosti a dodržiavame predpisy o ochrane údajov, aby sme zaistili bezpečné zaobchádzanie so všetkými dôvernými informáciami.
Hoci nie sme právna služba, vieme vám poradiť s pracovnými zmluvami a v prípade potreby vás spojiť s právnikmi.
Ceníme si rozmanitosť a inklúziu tým, že pri každom vyhľadávaní zabezpečujeme rôznorodú základňu kandidátov. Náš proces zahŕňa odstránenie zaujatosti pri posudzovaní uchádzačov s cieľom podporiť spravodlivé a rovnaké príležitosti.
Priťahujeme kandidátov z rôznych platforiem, sietí a nedostatočne zastúpených skupín, aby sme zabezpečili rôznorodú kandidátsku základňu pre každú pozíciu.
Áno, poskytujeme poradenstvo v oblasti inkluzívnych postupov prijímania zamestnancov a môžeme vám pomôcť vytvoriť popisy pracovných miest, ktoré prilákajú širšiu a rozmanitejšiu talentovú základňu.
