Otkaz ugovora o radu od strane radnika​ – potpuni vodič za 2026. redoviti otkaz ugovora o radu od strane radnika jedna j od najčešće postvljanih tema u hrvatskom radnom pravu. U praksi se to događa kada zaposlenik samostalno odluči raskinuti radni odnos, bilo zbog boljih karijernih mogućnosti, osobnih razloga ili nezadovoljstva uvjetima rada.Otkaz ugovora o […]

Ozljeda na radu – cjeloviti vodič za poslodavce (2026) Zašto je „ozljeda na radu“ ozbiljna tema za poslodavce Ozljeda na radu predstavlja jedno od njavaznijih pitanja radnog prvava i zaštite na radu u Republiki Hrvatskoj. Za poslodavce, pravilno postupanje u slukaju ozaljede na radu nije samo zakonska obveza, već i ključan element odgovornog  odgovornog apravljanja […]

Dom Ugovor o radu na određeno vrijeme – cjeloviti vodič za poslodavce 2026. Ugovor o radu na određeno vrijeme je jedan od najčešće korištenih tipa zapošljavanja u republika H͏rvat͏ska.U praksi, oni koriste i poslodavci i radnici kada͏ ima potreba za kratkotrajn͏im poslom sezonskim͏ radom zamj͏enom odsutnog radnika ili poslovima koji su vezani uz projekt. U […]

Dom Europass životopis za Hrvatsku: Izradite pobjednički životopis u 2026. Na konkurentnom hrvatskom tržištu rada, vaš životopis (CV) više je od pukog dokumenta – on predstavlja vaš profesionalni identitet i vaš prvi dojam potencijalnim poslodavcima. Pažljivo strukturiran Europass CV ili jednostavan CV može dramatično poboljšati vaše šanse za ulazak u uži izbor. Bez obzira jeste […]

Dom Evidencija radnog vremena 2026 – Potpuni vodič za poslodavce u Hrvatskoj Vođenje evidencije radnog vremena u Hrvatskoj predstavlja zakonsku obvezu svakog poslodavca, bez obzira na broj zaposlenika, djelatnost ili oblik organizacije. Tijekom 2026. godine povećan je naglasak na transparentno bilježenje radnih sati, kontrolu prekovremenog rada, primjenu digitalnih alata i redovnu pripremu mjesečne evidencije. Evidencija […]