G.Shrikant Ingle, s više od 20 godina eksponencijalnog iskustva, globalni je stručnjak za zapošljavanje na europskim tržištima radne snage, zapošljavanju vođenom usklađenošću i zapošljavanju u velikim razmjerima u industriji. Njegovo duboko razumijevanje prekograničnih procesa zapošljavanja osigurava pouzdana, etična i učinkovita rješenja za talente za globalne poslodavce. Pod njegovim vodstvom, klijenti imaju koristi od strukturiranih strategija zapošljavanja i dugoročne stabilnosti radne snage.
Gđa. Kadambari Kulkarrni je poslovna liderica s više od 18 godina iskustva u strateškoj provedbi i transformaciji poduzeća. Donosi snažnu stručnost u upravljanju financijama, operativnim okvirima, izvrsnosti implementacije i tehnološki vođenim poslovnim rješenjima. Njezina sposobnost pretvaranja ideja u skalabilne operativne stvarnosti jača organizacijske performanse i strukturnu učinkovitost. Potiče dugoročnu skalabilnost poslovanja.
Gđa. Sneha Jha radi kao voditeljica ljudskih resursa, nadgledajući poslovanje s ljudima, usklađenost i organizacijski razvoj. Ona se bavi angažiranjem talenata, upravljanjem politikama i optimizacijom učinka radne snage u svim poslovnim funkcijama.
G. Ganesh Dhage, s više od 15 godina iskustva, vodi Odjel za zapošljavanje. Vodi strukturirano pronalaženje talenata, planiranje radne snage, legalizaciju u inozemstvu i operacije raspoređivanja radne snage velikih razmjera.
Gđa. Anjali Bhattula vodi operacije sa strukturiranim izvršenjem, kontrolom usklađenosti i upravljanjem isporukom. Osigurava besprijekornu koordinaciju radne snage, optimizaciju procesa i visokoučinkovite operativne rezultate.
G. Harish Mudigonda je viši HR regruter specijaliziran za akviziciju i raspoređivanje inozemnih talenata. Upravlja međunarodnim procesima zapošljavanja, usklađenošću kandidata i koordinacijom zapošljavanja od početka do kraja.
Gđa. Sweety Kumari je viša HR regruterka sa specijaliziranim iskustvom u međunarodnom pronalaženju talenata i procjeni kandidata. Ona vodi strategije inozemnog pronalaženja kadrova, provjeru izvrsnosti i pronalaženje visokokvalitetne radne snage.
G. Nikhil Lavhate radi kao viši regruter za ljudske resurse s jakim stručnim znanjem u međunarodnom pronalaženju i provjeri radne snage. Upravlja ciklusima zapošljavanja u inozemstvu, usklađenošću s dokumentacijom i mobilizacijom radne snage.
G. Aditya Choudhary je viši SEO stručnjak koji pruža SEO strategije temeljene na podacima za indijsko i europsko tržište. Pokreće organski rast, inteligenciju ključnih riječi i visokoučinkovitu digitalnu vidljivost za međunarodne klijente.
G. Ayush Kadbe je stručnjak za društvene mreže koji vodi visokoučinkovite strategije digitalnog pozicioniranja brenda i angažmana publike. Osmišljava kampanje sadržaja koje povećavaju doseg, jačaju autoritet brenda i ubrzavaju rast online.
Gđa. Avisha Pawar je SEO direktorica koja upravlja strategijama vidljivosti u rezultatima pretraživanja za tržišta Rumunjske i Latvije. Jača doseg međunarodnih klijenata ciljanim izvršavanjem ključnih riječi i optimizacijom organske učinkovitosti.
G. Prashant Gawale je SEO stručnjak koji jača digitalnu vidljivost kroz precizno vođene strategije optimizacije pretraživanja. Provodi inicijative za inteligenciju ključnih riječi, izvrsnost na stranici i organsku učinkovitost.
Gđa. Sakshi Mehtre je SEO stručnjakinja koja poboljšava online prisutnost putem strategija strukturirane optimizacije pretraživanja. Potiče učinkovitost ključnih riječi, usklađivanje sadržaja i održivi rast organske vidljivosti.
Gđa. Jayashri Shinde vodi upravljanje dobavljačima i kontrolira svakodnevne administrativne operacije od početka do kraja s izvrsnošću i besprijekornošću. Potiče stabilnost uredskih procesa, izvrsnost koordinacije usluga i operativni kontinuitet.
Rishav Verma potiče međunarodno širenje poslovanja kroz akviziciju klijenata s velikim utjecajem na hrvatskom tržištu. Gradi strateška partnerstva i ubrzava rast prekograničnih prihoda kroz precizno vođenu komunikaciju.
G. Kunal Bhakri potiče širenje međunarodnog tržišta kroz strateško stjecanje klijenata u latvijskoj regiji. Gradi prekogranična partnerstva i ubrzava globalni rast prihoda kroz razvoj poslovanja.
G. Kush Parikh predvodi rast međunarodnog poslovanja osiguravajući visokovrijedna partnerstva s klijentima diljem rumunjskog tržišta. Pokreće strateške inicijative za odnose s klijentima koje pretvaraju potencijalne klijente u dugoročne globalne suradnje.
U BCM Grupi vjerujemo da su naši ljudi temelj svega što gradimo. Tijekom posljednjih više od 15 godina izrasli smo u pouzdanu organizaciju za rješenja za radnu snagu diljem Indije i Europe njegujući talente, potičući vodstvo i stvarajući smislene karijerne puteve. Nudimo profesionalcima priliku za rad na međunarodnim projektima radne snage, stjecanje globalne izloženosti i rast unutar kulture koja cijeni integritet, učenje i performanse. Ako želite izgraditi karijeru sa svrhom, stabilnošću i dugoročnim rastom, BCM Grupa vas poziva da postanete dio našeg rastućeg globalnog tima.
BROJ lICENCE. MUMBAI/PARTNERSTVO/5493853/2021
ZAPOVJEDNIŠTVO: 409, 4th kat, trgovački centar Amanora, blizu grada Magarpatta, Hadapsar, Pune – 411208
© 2024–2025 bcmgroup. Sva prava pridržana.
Pravila o privatnosti| O nama | Kontaktirajte nas | Pošaljite svoj životopis | Pošaljite svoje zahtjeve
