Ganesh Dhage, s više od 15 godina iskustva, vodi Odjel za zapošljavanje. Vodi strukturirano pronalaženje talenata, planiranje radne snage, legalizaciju u inozemstvu i operacije raspoređivanja radne snage velikih razmjera.
Gđa. Jayshri Shinde vodi operacije sa strukturiranim izvršenjem, kontrolom usklađenosti i upravljanjem isporukom timova. Osigurava besprijekornu koordinaciju radne snage, optimizaciju procesa i visokoučinkovite operativne rezultate u svim projektima.
Harish Mudigonda je viši HR regruter specijaliziran za akviziciju i raspoređivanje inozemnih talenata. Upravlja međunarodnim procesima zapošljavanja, usklađenošću kandidata i koordinacijom zapošljavanja od početka do kraja.
Gđa. Sweety Kumari je viša HR regruterka sa specijaliziranim iskustvom u međunarodnom pronalaženju talenata i procjeni kandidata. Ona vodi strategije inozemnog pronalaženja kadrova, provjeru izvrsnosti i pronalaženje visokokvalitetne radne snage.
G. Nikhil Lavhate radi kao viši regruter za ljudske resurse s jakim stručnim znanjem u međunarodnom pronalaženju i provjeri radne snage. Upravlja ciklusima zapošljavanja u inozemstvu, usklađenošću s dokumentacijom i mobilizacijom radne snage.
Gđa. Avisha Pawar je SEO direktorica koja upravlja strategijama vidljivosti u rezultatima pretraživanja za tržišta Rumunjske i Latvije. Jača doseg međunarodnih klijenata ciljanim izvršavanjem ključnih riječi i optimizacijom organske učinkovitosti.
G. Prashant Gawale je SEO stručnjak koji jača digitalnu vidljivost kroz precizno vođene strategije optimizacije pretraživanja. Provodi inicijative za inteligenciju ključnih riječi, izvrsnost na stranici i organsku učinkovitost.
Gđa. Sakshi Mehtre je SEO stručnjakinja koja poboljšava online prisutnost putem strategija strukturirane optimizacije pretraživanja. Potiče učinkovitost ključnih riječi, usklađivanje sadržaja i održivi rast organske vidljivosti.
Gđa. Jayashri Shinde vodi upravljanje dobavljačima i kontrolira svakodnevne administrativne operacije od početka do kraja s izvrsnošću. Potiče stabilnost uredskih procesa, izvrsnost koordinacije usluga i operativni kontinuitet.
G. Rishav Verma potiče međunarodno širenje poslovanja kroz akviziciju klijenata s velikim utjecajem na hrvatskom tržištu. Gradi strateška partnerstva i ubrzava rast prekograničnih prihoda kroz precizno vođenu komunikaciju.
G. Kush Parikh predvodi rast međunarodnog poslovanja osiguravajući partnerstva s klijentima diljem rumunjskog tržišta. Pokreće strateške inicijative koje pretvaraju potencijalne klijente u dugoročne suradnje.
Stručnjak tim BCM-a vjeruje da su naši ljudi temelj svega što gradimo. Tijekom posljednjih više od 15 godina izrasli smo u pouzdanu organizaciju za rješenja za radnu snagu diljem Indije i Europe, njegujući talente, potičući vodstvo i stvarajući smislene karijerne puteve. Nudimo profesionalcima priliku za rad na međunarodnim projektima, stjecanje globalne izloženosti i rast unutar kulture koja cijeni integritet, učenje i performanse. Ako želite izgraditi karijeru sa svrhom, stabilnošću i dugoročnim rastom, BCM Grupa vas poziva da postanete dio našeg rastućeg globalnog tima.
[contact-form-7 id=”b4fb1cf” title=”HR Employer Form”]
[contact-form-7 id=”781d894″ title=”HR Contact Form”]
[contact-form-7 id=”7c2cc03″ title=”HR Candidate Form”]
BROJ lICENCE. MUMBAI/PARTNERSTVO/5493853/2021
ZAPOVJEDNIŠTVO: 409, 4th kat, trgovački centar Amanora, blizu grada Magarpatta, Hadapsar, Pune – 411208
© 2024–2025 bcmgroup. Sva prava pridržana.
Pravila o privatnosti| O nama | Kontaktirajte nas | Pošaljite svoj životopis | Pošaljite svoje zahtjeve