Povijest BCM Grupe Hrvatska
savjetovanje za zapošljavanje BCM Grupe započelo je svoje putovanje 2009. godine izrastajući izvan Punea i otvarajući vrata u većim gradovima u Indiji i diljem zemlje. Brzo smo postali poznato ime među korporacijama i profesionalcima na svim razinama, lokacijama i industrijama. Globalno savjetovanje za zapošljavanje BCM Group pojavljuje se kao najveći međunarodni savjetnik za zapošljavanje u PunMeđunarodno eu, kao i u Indiji. Pod vodstvom BCM-ovog tima konzultanata za zapošljavanje u inozemstvu narastao je 2011. godine i pružao učinkovita rješenja za talente u svim organizacijama kroz svojih 26 industrijskih praksi. Tvrtka je narasla sa 150 konzultanata diljem zemlje na više od 650+ klijenata danas, i otporno je izdržao izazove globalnog tržišta koje se mijenja. Zapošljavanje diljem Indije započelo je 2012. godine koje se polako širilo i zauzelo vodeće mjesto na tržištu što nam je omogućilo rast kada smo ušli u obrazovnu industriju 2014. godine. Već smo uspostavili brend u sektoru zapošljavanja do 2015. godine, za domaće i međunarodno zapošljavanje, gdje smo bili uspješni u plasmanu 5000+ kandidata, a broj brzo raste zbog naše kvalitetne usluge.
godina iskustva
26 Industrije
stopa uspješnosti
Više klijenata
Iskrenost i naporan rad
Okosnica naše tvrtke. Vjerujemo u "Iskrenost je najbolja politika"
Predanost kupcima
Mi u BCM Grupi vjerujemo u pružanje izvrsne korisničke usluge
Usluga iznad novca.
Naš fokus je uvijek na kvaliteti usluga koje možemo pružiti.
Kontinuirano poboljšanje
Naš cilj je biti najbolji i nastavljamo raditi na tome da to postignemo
Naše putovanje započelo je 2009. skromnim početkom, a do 2010. godine evoluiralo je u tvrtku za IT zapošljavanje. Do 2011. naši su timovi počeli cvjetati, postavljajući temelje za naše širenje. Do 2012. uspješno smo proveli zapošljavanje diljem Indije, što je označilo značajnu prekretnicu.
Godine od 2013. do 2016. obilježen je brzim rastom i diverzifikacijom. U 2013. godini naša se ekspanzija ubrzala, pružajući nam priliku da se upustimo u obrazovnu industriju u 2014. godini. Do 2015. godine čvrsto smo uspostavili svoj brend u sektoru zapošljavanja. Do 2016. nadmašili smo puka kadrovska rješenja, uzdižući se na sveobuhvatno upravljanje radnom snagom.
U razdoblju od 2017. do 2020. godine učvrstili smo svoju međunarodnu prisutnost i brzo se proširili. Do 2017. uspostavili smo snažno uporište na međunarodnom tržištu, koje je dodatno procvjetalo 2018. i 2019. godine. Između ovih godina uspješno smo postavili preko 7000+ kandidata, pokazujući našu stručnost u međunarodnom zapošljavanju. Do 2020. godine postali smo lideri na tržištu zapošljavanja u inozemstvu, postavljajući nove standarde izvrsnosti.
Od 2021. godine rast naše mreže nadzornika diljem Europe glavni je cilj, a značajan napredak postignut je u zemljama poput Finske, Švedske, Mađarske, Rumunjske i Hrvatske. Naš je poriv neumoljiv jer želimo uspostaviti svoju dominaciju na cijelom kontinentu do 2024. godine. Naša nepokolebljiva želja za pružanjem iznimne usluge, zajedno s našom nepokolebljivom predanošću kvaliteti, stavlja nas u poziciju ne samo da se uspostavimo, već i procvjetamo u cijeloj Europi. Sa svakim novim savezom koji je stvoren i zajednica je dobrodošla, korak smo bliže našem krajnjem cilju da budemo glavno nadzorno tijelo u Europi.
