malta

Żjara Ġenerali fis-Suq tax-Xogħol f'Malta u l-Isfidi fil-Labour

  • Sal-1 ta’ Jannar 2025, il-popolazzjoni ta’ Malta kienet stmata ftit aktar minn 600,000 resident, jirrifletti tkabbir kontinwu mmexxi prinċipalment minn migrazzjoni netta.  
  • L-ekonomija tkompli tikber, iżda dan it-tkabbir mgħaġġel fil-popolazzjoni u fis-suq tax-xogħol għamel kontribuzzjoni għal ambjent tax-xogħol strett.  
  • Skont l-Uffiċċju Nazzjonali tal-Istatistiċi ta’ Malta (NSO), kien hemm 9,158 opportunità ta’ xogħol fil-Q2 2025, jirrappreżenta żieda ta’ 13.2% meta mqabbel mal-istess perjodu fl-2024.  
  • Matul l-istess kwart, ir-rata tal-vakanzi tax-xogħol — il-parti ta’ pożizzjonijiet mhux mimlijin madwar il-posti kollha — waqqfet f’3.2%, żieda ta’ 0.2 punti fil-mija sena b’sena.  
  • Sakemm Q3 2025, il-vakanzi laħqu aktar minn hekk għal 9,798, b’r-rata tal-vakanza tiżdied għal 3.4%, li tħeġġeġ id-domanda intensifikata għax-xogħol.  
  • Il-popolazzjoni żgħira ta’ Malta tnaqqas in-numru ta’ kandidati kwalifikati disponibbli.
  • In-nuqqas ta’ ħaddiema jwassal għal żmien rekrutament itwal, speċjalment fis-setturi b’apprezzament għoli bħal IT, ospitalità, u kostruzzjoni.
  • Il‑impjegaturi spiss jitilfu kandidati għall-kompetituri li joffru pakketti aħjar jew impjieg aktar veloċi.
  • Livelli għoljin ta’ voċanzi, speċjalment fis-settur privat u n‑negozji żgħar, jindikaw nuqqas persistenti ta’ manpower, hekk kif l-impjegaturi jbatu biex jirrekrutaw biżżejjed ħaddiema kwalifikati u mhux kwalifikati.
Kull Sena tal-Kriżi tax-Xogħol f’Malta
30

Id-dejta dwar ir-rata tal-vakanzi tax-xogħol fl-Rumanija minn 2015 sa 2024 turi storja importanti dwar is-suq tax-xogħol li qed jinbidel fil-pajjiż. Ir-rata tal-vakanzi tax-xogħol fl-Rumanija żdiedet minn 1.1% (2015) għal 1.3% (2016–2018), turi domanda dejjem tikber għax-xogħol. Ir-rata waqgħet wara l-2019, sal-għadd ta’ 0.7% fl-2024, iżda n-nuqqasijiet għadhom preżenti. Minn wara l-2021, l-Rumanija daħlet f’fażi ta’ defiċit strutturali fil-labour. Anki b’rata uffiċjali ta’ vakanzi aktar baxxa, l-impjegaturi f’industriji ewlenin għadhom isofru biex jimlew il-pożizzjonijiet. In-naqqas jirrifletti inqas disponibbiltà tal-forza tax-xogħol.

Rata tal-kriżi tax-xogħol f’Malta (skont l-industrija)
31

Id-dejta dwar ir-rata ta’ sodod vakanti f’Malta mill-2015 sa l-2024 turi storja importanti dwar is-suq tax-xogħol li qed jinbidel fil-pajjiż. Ir-rati ta’ sodod vakanti skont is-sena juru ċarezza fl-iċċarġjar tas-suq tax-xogħol bejn l-2019 u l-2023. Fl-2019, rata ta’ 2.5% wriet domanda qawwija għall-impjiegi f’economia li qed tikber. Din naqas b’mod sinifikanti għal 1.6% fl-2020, indikazzjoni ta’ tnaqqis fl-attività ta’ impjieg minħabba interdizzjoni u inċertezza ekonomika. Hekk kif bdiet il-ħidma ta’ rkupru, ir-rata ta’ sodod vakanti żdiedet għal 2.2% fl-2021, li tfisser ritorn gradwali tad-domanda mill-impjegaturi.

Kriżi tax-xogħol f'Malta skont il-profil tax-xogħol
32

Id-dejta dwar il-vakanzi skont il-ħiliet f’Malta turi nuqqas f’ħafna setturi, bħal ħaddiema tal-metall u tal-magni (272 vakanzi) u naddafa u għajnuna (263 vakanzi) li juru l-akbar domanda, li jenfasizzaw il-fdalijiet f’ruoli tekniċi u ta’ appoġġ. Operaturi ta’ magni u impjanti (125) u ħaddiema tekniċi (92) juru wkoll skarsezza, li tgħatti l-bżonn għal persunal b’ħiliet fl-operazzjonijiet industrijali. Ruoli speċjalizzati, inklużi ħaddiema fl-elettro-inġinerija (84), ħaddiema oħra fil-manifattura (94), u ħaddiema fi qasam tal-kura (70).

Punti ta' Uġigħ għall-Impjegatur fis-Suq tax-Xogħol ta' Malta
  • Pool Limitat ta’ Kandidati: Il-popolazzjoni żgħira ta’ Malta tnaqqas in-numru ta’ kandidati lokali kwalifikati disponibbli għal kull post vojta.
  • Żmien għoli biex jinkiebra: Nuqqas ta’ ħaddiema jżomm il-ħinijiet tar-reklutaġġ, speċjalment f’setturi b’domanda kostanti għolja.
  • Nuqqas ta’ Konformità fil-Ħiliet waqt l-Iskrinar: Ħafna applikanti jonqsu mill-ħiliet tekniċi meħtieġa jew esperjenza prattika rilevanti, għarfien u espożizzjoni fl-industrija, li jirriżulta f’screening ripetut u rati ogħla ta’ rifjut.
  • Kompetizzjoni Intensa għat-Talent: L-impjegaturi spiss jitilfu kandidati għal kompetituri li joffru deċiżjonijiet aktar mgħaġġla jew kumpens aktar attraenti.
  • Dipendenza fuq ir-Reklutaġġ Barrani: Il-kumpaniji jridu jirreklutaw internazzjonalment biex jimlew il-vojt, u dan iżżid il-kumplessità fl-impjieg u l-onboarding.
  • Dewmien fil-Permess tax-Xogħol u l-Konformità: L-immigrazzjoni u l-proċeduri regolatorji jnaqqsu l-impjieg ta’ ħaddiema mhux lokali.
  • Spejjeż Għoljin ta’ Rekrutament: Żdied il-Baġit għall-Impjieg ta’ Ħaddiema Internazzjonali
How We Work (88)
Kif BCM Group Tgħin In-Negozju Tiegħek
How We Work - 2026-02-06T151840.260 (1)
  • Aċċess għal Bażi Kbira ta’ Talenti Kwalifikati: BCM Group tikkonnettja lill-impjegaturi Maltin ma’ ħaddiema kwalifikati u semi-kwalifikati li jkunu diġà ġew ivvalutati u lesti għal impjieg, b’hekk tnaqqas id-dipendenza fuq forza xogħol lokali limitata.
  • Appoġġ ta’ Rekrutament End-to-End: Minn il-provvista u l-filtrazzjoni sal-intervjws u l-għażla finali, BCM Group timmaniġġja l-proċess kollu tar-rekrutament, u tiffranka ħin u riżorsi interni.
  • Żmien Aktar Malajr għall-Qabdiet: Filtrazzjoni strutturata, valutazzjonijiet tal-ħiliet, u tqassir tal-kandidati jgħinu biex jitnaqqas iż-żmien biex jingħataw l-impjiegi f’setturi b’ħafna vakanzi bħal kostruzzjoni, manifattura, ospitalità, u servizzi tekniċi.
  • Assistenza għall-Konformità u d-Dokumentazzjoni: BCM Group tappoġġja lill-impjegaturi fid-dokumentazzjoni tal-kandidati, il-formalitajiet legali, u l-koordinazzjoni għaċ-ċiklu ta’ impjiegi barranin, b’hekk tnaqqas id-dewmien amministrattiv.
  • Soluzzjonijiet Effiċjenti tal-Forza Xogħol: Billi tnaqqas ir-reklutaġġ mill-ġdid, it-turnover, u l-inefficienzi tar-rekrutament, BCM Group jgħin biex jikkontrolla l-ispejjeż ta’ impjieg.
  • Distribuzzjoni Affidabbli tal-Forza Xogħol: tikkonsisti f’proċess bla xkiel ta’ onboarding.
Industriji Li Nafu Li Noffru Madwar Id-Dinja

Niggarantixxu ħaddiema kwalifikati fl-industriji li ġejjin:

  • Produzzjoni u Manifattura Industrijali
  • Kostruzzjoni u Infrastruttura
  • Karozzi u Inġinerija
  • Ospitalità u Turismu
  • Logistika u Magazzin
  • Żejt, Gas u Enerġija
  • Ħarsien tas-Saħħa u Appoġġ
Profili Kwalifikati Li Noffru

Noffru lill-impjegaturi l-profili kwalifikati li ġejjin:

  • Saldaturi u Fabbrikanti
  • Operatori CNC u Programmaturi
  • Elettriċisti u Tekniċi Elettriċi
  • Tekniċi u Meccaniċi
  • Ħaddiema tal-Kostruzzjoni
  • Plombieri u Tekniċi tal-Pajp
  • Operatori tal-Magna
  • Staff ta’ Ospitalità
Mudelli ta' Impjieg Disponibbli

Mudelli ta’ impjieg flessibbli mfassla għall-impjegaturi Rumeni.

  • Reklutaġġ Barrani (Indja → Malta)
  • Kiri tal-Impjegat / Impjegatur ta’ Rekord (EOR)
  • Akkwist ta’ Talent
  • Dħul tal-Forza tax-Xogħol Ibbażat fuq il-Payroll
  • Staff Temporanju
Ippartnerja ma' BCM Group

Qed tiffaċċja nuqqas ta’ ħaddiema jew sfidi ta’ espansjoni f’Malta?
BCM Group toffri soluzzjonijiet ta’ forza tax-xogħol Indjana affidabbli, konformi u li jistgħu jespandu, li jappoġġjaw operazzjonijiet bla interruzzjoni u tkabbir fit-tul.