Recruitment Process Outsourcing

RPO и временен персонал

BCM Group provides Recruitment Process Outsourcing (RPO) services designed to help organizations streamline, scale, and professionalize their hiring operations. Under the RPO model, BCM Group takes ownership of part or the entire recruitment lifecycle, functioning as an extended recruitment arm of your organization and ensuring consistent, high-quality hiring outcomes. This service is ideal for companies with continuous or high-volume hiring needs, where internal recruitment teams face capacity, speed, or expertise constraints. By outsourcing recruitment operations to BCM Group, organizations benefit from faster hiring cycles, improved talent quality, reduced recruitment costs, and a more predictable and structured hiring process.

Внедряването на външен процес по наемане на персонал е стратегически модел за подбор, при който BCM Group управлява дейностите по наемане чрез специализирани рекрутъри, стратегии за подбор, съобразени с индустрията, и доказани рамки за подбор. В зависимост от нуждите на бизнеса, ние управляваме целия процес по наемане или конкретни етапи като намиране на кандидати, предварителен подбор и координация на интервюта, позволявайки на организациите да се съсредоточат върху растежа, докато ние осигуряваме ефективност, мащабируемост и качество на наемането.

Нашата услуга за аутсорсинг на процеса по набиране на персонал

Външно възлагане на процеса по набиране на персонал (RPO)
108

Услугите за аутсорсинг на процесите по подбор на BCM Group позволяват на организациите да възложат част или всички свои дейности по набиране на персонал на специализиран, опитен екип. Този модел е идеален за компании, търсещи резултати, по-добър контрол и мащабируем капацитет без разширяване на HR екипи. При RPO BCM Group действа като звено, управляващо процесите чрез нива, работни-потоци и отчетност.

  • Модели на RPO услуги
  • RPO от край до край
  • Частичен RPO
  • RPO на проектна основа
  • Модел с отдаден рекрутър
  • Наемане от чужбина
  • Възлагане на процеса по подбор на персонал
Временен и проектно-базиран персонал
How We Work (63)

BCM Group предоставя временни и проектни решения за персонал за организации в динамични, ориентирани към изпълнение среди, осигурявайки работна сила, когато и където е необходима за оперативни и проектни нужди.

Нашите решения за персонал, базирани на проекти, подпомагат разпределението на служителите за:

  • Производствени и индустриални проекти
  • Строителство и инфраструктурни дейности
  • Прекъсвания на работата на заводи и дейности по поддръжка
  • Разширяване на бизнеса или стартиране на нови проекти

BCM Group съгласува наличието на работна сила с графиците на проектите, изискванията за умения, стандартите за безопасност и оперативните цели.

How We Work (63)
Услуги за временен персонал
110

BCM Group предоставя цялостни услуги за договорен персонал, позволяващи ангажиране на квалифицирани специалисти за определен период, осигурявайки гъвкавост, контрол на разходите, по-малка дългосрочна заетост и спазване на изискванията.

  • Технически и ИТ специалисти: Договорно наемане на разработчици, ИТ поддръжка и администратори за краткосрочни проекти.
  • Индустриална и квалифицирана работна сила: Осигуряване на заварчици, монтьори, електротехници, CNC оператори и техници.
  • Инженерен и поддържащ персонал: Договорно осигуряване на инженери, ръководители и техници за поддръжка. Административни и помощни роли: Персонал за администрация, HR подкрепа, управление на данни и бек офис.
  • Проектно ориентирана работна сила: Назначаване за срочни проекти, сезонни дейности, инсталации или разширения.
Модел на посветен рекрутър
111

BCM Group, доверена агенция за чуждестранна заетост по този модел, разпределя опитни рекрутъри изключително на конкретен клиент, като те функционират като интегрирано продължение на вътрешния екип по набиране на персонал или HR на клиента.

Ето как работи нашият модел с посветен рекрутър:

  • Ексклузивна насоченост към набирането на персонал
  • Дълбоко разбиране на бизнеса и ролите
  • Пълно управление на набирането на персонал Качество и скорост на наемане на служители
  • Структурирано управление на кандидатите
  • Прозрачно докладване и актуализации
  • Мащабируема капацитет за наемане
  • Икономичен модел на наемане
  • Прозрачен модел на наемане
111
Какво обхващаме в услугите RPO
112
    1. Стратегия за подбор и планиране на работната сила: BCM Group работи тясно с вашето ръководство, HR и оперативни екипи, за да разбере обемите на наемане, сроковете, приоритетните умения и плановете за растеж.
    2. Посветен екип за подбор: По RPO модела BCM Group осигурява специализиран екип, работещ изключително по вашите изисквания, като разширение на вътрешния HR отдел за последователност, отчетност и бързина.
    3. Набиране на таланти и управление на потоци: Изграждаме постоянни талентни канали чрез специализирани източници, портали, реферали и активно ангажиране.
    4. Скрининг, оценка и кратък списък: Провеждаме структурирани оценки, валидиране на опит, тестове и интервюта.
    5. Координация на интервюта, оферти и проследяване: Управляваме графици, комуникация, оферти и включване за намаляване на откази и забавяния.
Как BCM Group помага на вашия бизнес
How We Work (64)
BCM Group трансформира подбора от реактивен и фрагментиран процес в структуриран, ориентиран към резултати модел. Чрез ясна отговорност, мащабируем капацитет и управление чрез данни подпомагаме предвидими резултати, силна работодателска марка и дългосрочна стабилност.
  • Наемането става система, а не предизвикателство: Подборът преминава от реактивно запълване на позиции към структуриран и повтаряем процес.
  • Мащабируем подбор при поискване: Възможност за бързо разширяване или намаляване на капацитета без наемане и обучение на вътрешни рекрутъри.
  • Фокус върху ролите, не върху обемите CV: Посветени рекрутъри разбират всяка позиция и предоставят качествени кратки списъци.
  • Единна отговорност за резултатите: Един партньор носи отговорност за срокове, качество и резултати.
  • Предвидими срокове за наемане: Планиране и управление на канали осигуряват спазване на графиците при пиково търсене.
How We Work (64)
Кой трябва да използва услуги RPO

RPO услугите са идеални за:

  • Организации с постоянни нужди от наемане на персонал
  • Производствени и индустриални компании
  • ИТ и фирми за професионални услуги
  • Строителни и инфраструктурни компании
  • Бързо растящи организации и стартиращи фирми
  • Компании, разширяващи се по целия свят
Защо да изберете BCM Group

Организациите се доверяват на BCM Group, защото предлагаме:

  • Над 15 години опит
  • Екипи за подбор, съобразени с индустрията
  • Доказани рамки за подбор
  • Възможност за наемане в Индия и Европа
  • Подбор, съобразен със съответните изисквания
  • Подход на дългосрочно партньорство
Основни предимства на RPO модела

Организациите избират BCM Group, защото:

  • Централизирано управление на наемането
  • Мащабируем двигател за подбор на персонал
  • По-високо качество на кратките списъци с кандидати
  • Намалена нестабилност при наемането
  • По-ниска цена на нает служител
  • По-добро кандидатско изживяване
Партнирайте с BCM Group

Търсите начин да оптимизирате наемането на персонал, да подобрите качеството на подбор и да развивате работната си сила ефективно?

RPO услугите на BCM Group предоставят структурирани, надеждни и мащабируеми решения за набиране на персонал, съобразени с вашите бизнес цели.